近日，集团公司副总经理罗永平在千亿体育大厦主持召开了千亿体育信产绩效沟通会。千亿体育信产领导班子成员、相关部门负责人以及集团公司经营管理部相关人员参会。
会上，千亿体育信产董事长、总经理王波对千亿体育信产经营发展现状及面临的有关问题进行了汇报，就千亿体育信产2019年度绩效考核、争上游末位淘汰等方面提出了有关建议意见。经营管理部负责人就绩效考核方式、考核指标设置、考核打分原则等有关情况进行了介绍和说明，并针对千亿体育信产提出的考核相关问题进行了沟通和交流。
罗永平充分肯定了千亿体育信产为集团公司转型发展作出的贡献，同时指出了千亿体育信产在投资管控、经营管理方面存在的差距和不足，希望千亿体育信产在当前日益复杂和激烈的行业竞争中，进一步总结经验教训，明确发展思路，夯实自身基础，创造优良的经营业绩。集团公司将一如既往地支持千亿体育信产发展，指导和协助企业解决发展过程中遇到的问题和困难。
根据集团公司工作安排，8月以来，经营管理部陆续到所属公司开展绩效考核沟通，听取考核工作的有关意见建议，同时详细调研各所属公司的经营发展情况，从预算管理、市场拓展、增收节支等方面提出业绩改进思路。下一步，经营管理部将在总结前期考核工作的基础上，修订完善集团公司综合业绩考核办法，进一步优化绩效考核体系。
