为进一步推动集团及所属公司合规管理工作，切实提升风险防控能力，3月22日，千亿体育集团组织召开2024年合规管理工作推进会暨第四次合同合规管理实务研讨会。
会议要求，各所属公司要提前谋划今年的法治建设工作，按照省国资委、集团公司相关要求，持续狠抓“关键少数”，压实法治建设第一责任人职责；要全面深化“1+5+N”合规管理体系建设，高效务实完成“三张清单”编制及合规警示案例剖析等工作；要充分发挥合规管理“三道防线”的作用，以合同合规管理为切入点，切实防控风险；要认识到合同合规的重要意义，编制易读、易懂、实用、管用、好用的合同合规管理实务指引，在全集团推广运用，切实从源头上防控合规风险。
省国资委法规处、省司法厅普治处参会人员充分肯定了千亿体育集团近年来在依法治企和合规管理等方面所做的工作，并结合省国资委和省司法厅本年度的工作计划，对集团公司本年度的法治合规工作提出了建议。
会上，针对所属公司合规管理工作的特色亮点及需要完善的方面，结合“合同合规管理实务指引”编写工作，四川大学、西南财经大学、常年法律顾问有关专家与集团及参会所属公司进行了深入研讨。
省国资委法规处、省司法厅普治处有关人员，集团公司法务风控部全体人员，千亿体育能源、千亿体育信产、千亿体育大健康、华西牙科等8户所属公司分管领导、法务合规部门负责人及业务骨干，四川大学、西南财经大学、集团常年法律顾问等30余人参会。
